时下，很多企业在收到简历之后，为了在正式面试前进行一次筛选，往往以打电话的形式进行首轮测试。电话测试的时间一般在20～30分钟，用以核实求职者的背景和语言表达能力。借用电话作为沟通的工具，消除了直面主考官的紧张情绪，省去了一些中间环节，减少了准备的任务。
虽然电话测试看上去简单，只是凭借个人声音来传达信息，但是有些小细节还是需要注意的。镜子是电话测试中不可缺少的一个道具，千万不能小看它的作用。
一面小小的镜子，在电话应聘的过程中暗藏着怎样的玄机呢?其实很简单，它的作用就是提醒——
提醒你的表情。在电话应答的时候用一面镜子来提醒自己保持微笑是一个好主意，因为阅人无数的人事干部虽然见不到你，却完全可以凭借电……
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